第29章 考察种植基地(1 / 2)

第二天起了个大早,吃过父母准备的早饭,陆羽和陈小飞两人才开车来到了小镇官方。

当接待人员听到他们要投资的时候,去通知了他的一个领导。

领导很快就来了,互相打了招呼寒暄了几句之后,领导才问起了他们投资的具体项目和大致金额。

陆羽想了想回答说:“我这个朋友是准备投资建设一个中草药种植基地,前期投入是三千万以上。”

“我自己准备要在这里建一个中草药加工中心,种植基地也会在后面投资建立,金额还不确定,但肯定超过我朋友。”

“我们这次过来也带来了土质检测设备和专业的研究人员。”

“只要土地能适合种植中草药,我们就能定下来投资,承包土地,当然,需要很多种植人员也都可以在本地招聘。”

“我的加工中心建好之后,如果本地也有其他人种植的有中草药,只要达到我们公司的标准,我们也都可以按市场价进行收购。”

“所以应该有很多空置的田地还有山林都可以利用起来,产生经济效益。”

陆羽说完,笑眯眯地看着那位领导。

领导消化了一会儿陆羽的话,也听明白了陆羽话里的意思,说到:

“这当然是好事,我们也欢迎你们来投资,现在很多年轻人都去了城市,土地也没有多少人种,空置了很多,如果能利用起来,也能帮助我们发展。”

陆羽:“我也是本地人嘛,为家乡发展尽一份力,是应该的。”

领导:“哦?陆总你是本地的?”

陆羽:“对,从小在这里长大的,父母也都还在镇上住着。”

领导笑着保证:“欢迎陆总你回家乡投资,你放心,该有的优惠我们肯定以最大程度的给。”

“你们有什么困难和需要,都可以跟我们说,我们能解决的就解决,不能解决的也想办法解决。”

陆羽:“那谢谢领导了,接下来这些天我们要四处考察一下,还要顺便做一些检测,如果你们这里方便的话,可以安排工作人员随行。”

领导连连点头说没问题。

小镇上没有什么工业,大都是服务业。

突然来两笔相当大的投资,而且后续还会一直产生经济效益。

当地人都能从中受惠,实在不行跟着种植中草药,到时候卖给加工中心,也比以前单纯种粮食收入高。

把这两个项目落实了,都是实打实的政绩。

……

接下来几天,陆羽和陈小飞在官方工作人员的陪同下,带着研究小组四处采集着土质样本拿回去检测,出具各种实验报告。

最终确定了几片山林和一大片土地,有河流,水质不错,没有污染。

土质也适合种植一些中草药,山地更是符合一些中草药的生长环境。

陆羽和陈小飞看着报告商量一会儿,就准备回蜀都,先组建管理团队,还有采购设备。

毕竟现在的种植基地,不仅仅全是靠人工。

各种灌溉设施,除虫设施,施肥设施之类的,都要施工安装。

种植中草药又比一般的种植基地特殊,要有专业人员前期来指导。

不然一通乱种植下来,很可能影响到药材的药性,达不到要求。

跟官方人员沟通了以后,签订了投资意向合同。

官方要出面清空这些地方,然后陆羽他们再回来签订承包合同,之后安排施工,建设种植基地和加工中心。

告别了父母,说回去准备一段时间再回来,就和陈小飞一起回蜀都。

研究人员也完成了工作,拿着陈小飞提供的奖金,开开心心的回了蜀都。

把陆羽送回牛王庙地铁附近的小区,陈小飞就开车走了。

说要立即建立一个有种植基地经验的管理团队,加快进度,早点把种植基地建设起来。

……

陆羽回到家,发现空空荡荡的,也没多想,就到书房继续写着压缩算法的代码。

傍晚下班,施梓萱和秦小棉下班回到家,发现了在书房的陆羽。

秦小棉愣了一下,然后飞奔过来,直接一个熊抱,树袋熊一样挂在陆羽身上,娇声道:

“臭大叔~你回来了啦~我好想你呀!”

陆羽抱着她柔软的身子,闻着她身上初春草地的香味,笑呵呵地抱着她走进客厅。

距离上次见到两女,也有些天了,陆羽不得不承认,还是有点小想念两女的。

嗯,特别是想念两女的身子。

施梓萱和秦小棉每次都能带给他不一样的体验,而且是双倍快乐。

让他既担心自己的肾,又欲罢不能。

哎,男人就是贱,事后如圣贤,但是休息一段时间又满脑子奇奇怪怪。

……

但是还没等陆羽和她们多聊几句,她们就自己开始完成公司布置的各种任务和工作。

让陆羽有点小郁闷,不过见她们这么认真,也就没有打扰她们。

看来公司计划的拍摄任务每天都在紧张的进行着。

这一点,通过回到家里的两女就可以洞见一二。

不仅下班没有休息,还更忙忙碌碌了。

施梓萱和秦小棉都对现在的工作有很大的热情。

如果说以前是三天打鱼两天晒网的话,跟着拍摄看到了公司产品实际效果之后,那就完全是全身心的投入到了工作当中。

就连一向调皮捣蛋、思维跳脱的秦小棉都认真了起来。

居然没有跟陆羽吵着闹着要公司的产品,这让陆羽很是惊讶了一会儿。

看着两个青春美丽的小姐姐在眼前晃荡,尽管色心大动,但是看到她们在认真工作,陆羽也就按捺着自己躁动的心,没有胡搞瞎搞。

……

看得出来,这次出去跟着团队拍摄宣传资料,施梓萱和秦小棉都触动很大。

不仅仅是看到自己和团队成员工作能力上的差距,更是看到比她们优秀的人还更加努力。

这让两人都有点紧迫感。

要不怎么说,和优秀的人相处,自己也会变得优秀呢!

这都是有道理,经过时间检验的。